(Nhận xét này chưa chắc đã phù hợp với quan điểm của VnExpress.net.)

Nhà phố cho thuê có chức năng trả lại hay không thì tôi không biết, tôi chỉ biết tiếng Nhật, Hàn, hát, Thái, mẹ và gia đình. , Hong Kong, Trung Quốc ở khắp mọi nơi.

Nhà phố thường được sử dụng để trưng bày sản phẩm và ký hợp đồng bán buôn, nhưng hiếm khi để bán lẻ. Đồng thời, các trung tâm mua sắm lớn thường là nơi bán lẻ và hiếm khi bán buôn. Do đôi bên không gặp nhau, lượng khách hàng cũng khác nhau nên dù trung tâm thương mại mọc lên như nấm cũng không ảnh hưởng gì đến nhà mặt phố.

Bạn đang cho thuê nhà phố để bán lẻ hoặc buôn bán trung tâm thương mại, bạn nói đúng, rồi bạn phàn nàn.

Tôi thấy nhiều người giẫm chân tại chỗ, khó trách giá thuê được. từ phía trên. Bạn đang yêu cầu chủ nhà giảm giá thuê mặt bằng kinh doanh thua lỗ? Giảm tiền thuê nhà đến mức không đủ tiền thuê nhà? Hay là giảm nhiều nên có lãi còn chủ có hay không? Nếu thuận lợi, có thể kinh doanh mặt đường, không tốn kém tiền thuê mặt bằng.

– Bằng cách tự mình mua không gian, các công ty sẽ biết đá biết vàng. Nhà mặt phố nào dưới 10 tỷ thì tìm tôi ở đâu? Nọc độc ở đằng kia. Vì vậy, kinh doanh ở ngoại thành là tuyệt vời, đi bộ vào trung tâm thành phố có gây chật chội và tốn kém?

>> Tôi bị chỉ trích vì không có phòng miễn phí

cả mùa giải rất buồn tẻ. Nhìn vào hiện tượng thì không thể đánh giá hết bản chất. Không có bản dịch để thuê chỗ. Tôi kinh doanh được 30 năm, cho thuê nhà 25 triệu mỗi tháng. Muốn thuê 20 triệu đồng cũng không thành vấn đề, chỉ cần ký hợp đồng 5 năm. Trong 5 năm này, bất kể giá thuê thị trường là bao nhiêu, tôi không thay đổi giá thuê. Nói cách khác, nếu tiền thuê nhà tăng lên, tôi sẽ bị lỗ, nếu tiền thuê nhà giảm xuống, bạn sẽ bị lỗ, và mọi người sẽ chịu rủi ro. Đúng rồi.

Nhiều người cho thuê mặt bằng thương mại thu lợi nhuận từ đó, chủ sở hữu cảm thấy tham lam, nhưng biết rằng nếu làm như vậy là không bằng nên đồng ý cho thuê. Nhưng cũng có người làm ăn kém cỏi, khách không có đối tác, chỉ biết há miệng chờ sung, chủ chỉ muốn bớt ngứa mắt.

>> Chia sẻ bài viết của bạn trên trang bình luận. – – tôi

(Các bài viết nhận xét chưa chắc đã phù hợp với quan điểm của VnExpress.net.)

Tôi thấy mọi người nói về thành công nhiều hơn là thất bại. Điều này là bình thường, vì thành công thường được lấy làm ví dụ và bài học cho những người chưa thành công. Tuy nhiên, ai biết rằng đằng sau thành công của mỗi người đều có những góc khuất, không ai biết được ngoại trừ người đó. Đôi khi đây là trái đắng của ngành.

Họ nói rằng ngành tín dụng là bạc. Khi bước chân vào lĩnh vực tín dụng, tôi có nghe các anh chị nói: “Sau năm năm làm giám đốc tín dụng, nếu không được bổ nhiệm làm giám đốc thì chí ít cũng không phải là trưởng nhóm, bộ trưởng. Có lẽ anh không phù hợp với công việc này, anh Nên chuyển nghề hoặc thôi làm ngân hàng ”. Chỉ là sức ép của ngành tín dụng quá lớn khi phải chịu quá nhiều áp lực: sức khỏe, trí tuệ… Nhưng nếu bạn làm đúng thì cũng mang lại cho bạn nhiều lợi ích. Anh chị có thể không phù hợp với tất cả mọi người, nhưng nếu bạn làm giám đốc quan hệ khách hàng (QHKH) ở các công ty cổ phần, ngân hàng nước ngoài, tôi nghĩ bạn chắc chắn sẽ kiệt quệ sau năm năm tín nhiệm. Vì chỉ tiêu tính theo tuần nên ngày nào không có khách thì rất bấp bênh, một tháng trôi qua nhanh chóng. Tôi biết rằng một số ngân hàng đã không đạt được mục tiêu trong ba tháng liên tiếp và có thể tặng cho nhân viên mà không có lý do. Công việc bán hàng cũng giống như bao công việc khác, bạn không làm được thì sẽ có người khác thay bạn làm.

Có nhiều cách để nâng cao khả năng của các nhà hoạch định khoa học. Các yếu tố: khả năng bán hàng, kỹ năng quản lý, tổ chức kinh doanh, ngoại hình, kỹ năng giao tiếp… Tôi không thể nói hết vì không có tiêu chuẩn hoàn chỉnh. Nhưng theo quan điểm cá nhân của tôi, những người trở thành quản lý đều tài năng hơn những người khác. Họ có những thứ mà người khác không có. Tuy nhiên, do một số nguyên nhân khách quan vẫn còn nhiều nhân tài không có lý do trọng dụng võ học. Nhưng bản thân cuộc sống vốn không công bằng, bạn phải dần dần thích nghi với nó, vì thành công phụ thuộc vào bạn.

Các nhân viên di chuyển đã đạt đến một trình độ đáng kinh ngạc. Hầu hết những người đã làm việc hơn hai năm đều hy vọng tìm được nguyện vọng mới. Nhưng với cá nhân tôi, nếu chỉ có hai năm kinh nghiệm cho tôi sự tự tin để tìm một vị trí mới thì tôi nghĩ về điều đó. Hai năm mới là bước trau dồi những phẩm chất cơ bản nhất của nhà quy hoạch khoa học. Chu kỳ kinh doanh của khách hàng dài hơn hai năm. Bạn phải đồng hành cùng khách hàng từ thất bại đến thành công để thấy rằng uy tín quả thực là đắng mà ngọt.

>> Tôi lên chức sếp vì dám nhảy việc từ công ty lớn sang công ty nhỏ- “Nhân tài như lá rụng”, câu đó vẫn đúng. Ngay trong ngành ngân hàng, những người làm tốt là rất có năng lực, hầu như ai cũng biết mình và không cần công khai nhiều. Những người có đam mê và cống hiến nếu chọn được môi trường tốt thì tài năng của họ sẽ thăng hoa. Nhưng mọi người có may mắn như vậy không? Đối với những cán bộ làm công tác khoa học quy hoạch, việc tìm kiếm một môi trường tốt là điều ai cũng mong muốn và hy vọng.

Theo thống kê của nhiều nhà quản lý, nếu may mắn, bạn hãy hoạch định con đường sự nghiệp của một viên chức. Quyền lợi được hưởng như sau: đến khi trưởng nhóm, trưởng phòng 03 năm; trưởng phòng hành chính tổng hợp từ 4-6 năm; giữ chức vụ giám đốc / phó giám đốc sở giao dịch trong bảy năm; sau khi giữ chức giám đốc / phó giám đốc chi nhánh trong 10 năm; Giám đốc tài khoản / Phó chủ nhiệm tài khoản chính 15 năm sau … Với ai mới vào nghề, đây có thể là con đường khó khăn và nhiều cám dỗ.

Tôi đã gặp rất nhiều người bán hàng tài ba trong ngành QHKH. Họ cũng mong muốn được đảm nhận các vị trí quản lý, nhưng vì nhiều lý do, họ không thực hiện được ước mơ của mình trong công việc. Cách đó không xa, nhiều ngân hàng đã mở rộng vòng tay chào đón, khi đến đó, họ đã dùng hết tài năng của mình và trở nên nổi tiếng trên toàn hệ thống. Rất tiếc, ngân hàng cũ không đào thải hết nhân tài, nhưng chúc mừng ngân hàng mới đã ấp ủ những nhân tài thực sự.

Tôi nghĩ các ngân hàng nên xây dựng một bộ tiêu chuẩn hoàn chỉnh về lộ trình nghề nghiệp cho các nhà hoạch định khoa học để họ có thể tự tin làm việc. Tập trung cao độ mà không cần lo lắng về việc tại sao sự tập trung và chăm chỉ của mình không được phát huy, và những người có thể thua kém mình thì lại kém xa. Tôi biết rằng nhiều ngân hàng đã thử nghiệm mô hình này và thành côngMột số thành công. Một tổ chức muốn phát triển cần những người tài năng và có năng lực. Tôi rất mong không có những nhà quy hoạch tài năng đặc biệt mà sau 5-6 năm tôi vẫn ở Bộ Khoa học và Công nghệ. Đây là một sự lãng phí, vì ngân hàng không có nhiều nhân tài. Các nhà hoạch định chỉ rời ngân hàng khi họ đang làm việc, và những nỗ lực của họ không được ghi nhận.

>> >> Chia sẻ bài viết của bạn trên trang “Bình luận” tại đây. — Nguyễn Ngọc Tú

Đồng quan điểm với bạn đọc: “Chạy xe ôm công nghệ thay đổi tương lai đen tối”, bạn đọc Hoàng Du Lê nêu quan điểm: “Làm xe ôm, mười năm sau vẫn chỉ là xe ôm. Làm công nhân, Chậm nhất mười năm sau bạn có thể trở thành lãnh đạo, quản lý, thậm chí là công nhân xây dựng, mười năm sau bạn sẽ trở thành thợ cả (lương cao hơn, tay nghề cao hơn), đồng nghĩa với việc bạn có ít nhất một số bảo hiểm xã hội Vì vậy, bạn có thể kinh doanh trên đường. Bạn sẽ thu được gì khi lái xe ôm trên đường trong vòng mười năm?

10 năm sau, bạn bè của bạn gặp lại nhau, tôi không biết đó là ông nội này, Bà này, còn bạn vẫn chỉ là tài xế xe ôm. Công nghệ chỉ là tạm thời.

Tôi biết nhiều người, từ trẻ con đến người lớn đều chạy xe ôm công nghệ, và cuối cùng sau một thời gian, họ đều Kết quả tương tự: Chồng tôi phải đi làm – bố tôi chạy xe ôm công nghệ này, từ sáng đến chiều chỉ có một hai khách hàng, tôi không phải là khách hàng có thể kiếm hàng trăm nghìn đô ( Một tháng có thể là ba hoặc bốn ngày). Nhưng đó là vì anh ấy không phải lo lắng về tiền bạc nên không sao cả. “-Đồng thời, từ một quan điểm trái ngược, độc giả của Ruan Dong lại có những quan điểm khác nhau về kỹ năng lái mô tô:” Bạn hiện đang và Công việc tương lai của bạn phụ thuộc hoàn toàn vào quan điểm và thái độ nghề nghiệp của bạn, nghề chạy xe ôm còn có những ưu điểm sau:

– gặp gỡ nhiều, học hỏi nhiều, nâng cao kỹ năng giao tiếp và kiến ​​thức .Áp lực, kỹ năng sống của bạn cũng được nâng cao, bạn sẽ biết cách điều chỉnh thời gian và công việc của mình sao cho hợp lý và hiệu quả hơn, bảo vệ sức khỏe và tính mạng của mình tốt hơn .—— Lô hàng của nhiều tiểu thương Khác biệt, bạn có thể học hỏi nhiều mô hình kinh doanh khác nhau, nhiều ngành nghề khác nhau, từ đó bạn sẽ sớm tìm ra được đam mê và thế mạnh của mình – điều này rất khó đạt được trong đào tạo hiện nay.

– Bạn cũng tích lũy Tôi học về nguồn vốn, tôi học cách thị trường hoạt động, tôi học về hành vi, thông tin nhân khẩu học và kiến ​​thức về từng khu vực địa lý, chẳng hạn như giá cả hàng hóa chung ở mỗi khu vực.

Vài năm sau, ngoại trừ việc tự tìm kiếm Ngoài đam mê thì dù làm gì mình cũng tích lũy kinh phí và kinh nghiệm, ý chí là điều rất quan trọng, mình cũng vượt qua khó khăn leo trèo, mình nghĩ mình giỏi hơn nhiều người nhưng khi gặp những người giàu bẩm sinh thì luôn Có phải hơn thế hệ cũ, khi đã khá hơn thì tự dưng mình đỡ vất vả hơn thay bạn vất vả? “.—— Lê Phạm tổng hợp

>> Theo lời giới thiệu của bạn Cho thuê xe máy Chiếc xe có phải là tương lai? Việc xuất bản bài báo này ở đây chưa chắc đã phù hợp với quan điểm của VnExpress.net.